14/05/2025

Cepo al salario

Los salarios volvieron a quedar debajo de la inflación mensual, según el INDEC

A pesar del último aumento, los salarios volvieron a correr detrás de la inflación en marzo. Según informó el Instituto Nacional de Estadística y Censos (INDEC), el índice de salarios subió un 3% durante el tercer mes del año, mientras que el Índice de Precios al Consumidor (IPC) fue de 3,7%.

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Primera edición

"La suba no alcanzó para compensar la inflación del mes, lo que implica una nueva pérdida del poder adquisitivo", advierten economistas consultados.

El dato positivo llegó desde la comparación interanual. Frente a marzo del año pasado, los salarios crecieron 85,7%, un incremento que logró superar la inflación interanual, que fue del 55,9%. Sin embargo, el avance no fue parejo entre los distintos sectores.

El crecimiento mensual fue impulsado, sobre todo, por el sector privado no registrado, que registró una mejora del 5,1%. Por su parte, los trabajadores del sector público vieron una suba del 3,3%, mientras que los del sector privado registrado apenas alcanzaron un 2,2%.

"Los trabajadores informales fueron los que más recuperaron en términos mensuales, aunque siguen siendo los más rezagados en derechos laborales", señaló un investigador del Centro de Estudios del Trabajo y el Desarrollo.

En términos interanuales, el sector privado no registrado lideró la suba con un 183,1%, seguido por el privado registrado con un 75,8%, y más atrás el sector público con un 66,7%.

Desde diciembre de 2024, los salarios acumulan una suba del 10%, empujados también por el salto del 23,2% en el sector no registrado. En cambio, el sector público subió 8,9% y el privado registrado apenas un 6,9%.

"Este dato muestra la urgencia de discutir paritarias más frecuentes y mecanismos automáticos de actualización", reclamaron desde distintos gremios, ante la pérdida constante del poder adquisitivo.

Con una inflación acumulada que viene en alza, el desafío de que los salarios le ganen a los precios sigue siendo un punto clave en la agenda de las y los trabajadores.

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